在前不久召开的浙商大会论坛上，复旦大学历史系教授、EMBA项目授课老师、博士生导师顾晓鸣先生就“浙商的提升与发展”的主题，开门见山地提出了“浙商要成为哲商”的观点。浙江由于其独特的地域文化，历来重文崇商，即使在压抑自由贸易的计划经济时代，浙江人身上仍然潜伏着创业经商的因子，一旦获得合适的机会，这种蕴藏着的活力就会迸发出来，从而创造了一个个令人惊叹的奇迹。所谓“一有土壤便发芽，一有阳光便灿烂”。改革开放二十多年，浙江以一个自然资源匮乏的小省一跃成为GDP排名全国第四位的经济大省和强省，其中，以草根经济为特色的浙江民营经济担当了主角，涌现了一大批走南闯北、风行天下的浙商。当资本完成了原始积累，面临新的发展机遇时，也就是企业在转型期时，就应该提高企业家自身素质，更多地注入文化，这样以文化来统领企业，才会有蓬勃的生机和活力，企业才不至于半途夭折，落得“出师未捷身先死”的悲剧性结局。基于此，顾晓鸣先生提出浙商目前正处在一个转型期，必须用文化来打造自己，这里的“哲商”意味着企业家要有哲学家的智慧，历史学家的深邃，文学家的情怀，政治家的敏锐，要成为文化意义上的浙商。
流动的活力
作为一位学者，顾晓鸣先生很推崇乡贤、明代哲学家王阳明的思想，“流行为气，凝聚为精，妙用为神。”他认为浙东学派的哲学思想对浙江文化的影响很大，强调义利并举，形成了浙江独特的商业文化传统，这实际上就是重商、务实的经世致用的哲学，对浙江乃至整个东南地区经济的崛起具有至关重要的推动作用。这也是现代浙商精神上的一个主要动力。以温州为例，属于浙东学派的“永嘉学派”的代表人物叶适就是温州人，他的“义利双行”理论，长期影响了温州人的思维方式、思想观念和行为方式，他也因此被温州人尊为“商圣”。温州经济今天能有如此飞速的发展，温州人在商业活动中能有如此出色的表现，都和叶适有着密切的关系。
王阳明上述那段话，可用“气精神”三字来概括，浙商用自己的行为生动地阐释了这段话，在温饱还成为问题的年代，浙江人走南闯北，四海为家，走遍了中国各个省份，如今的浙江人有500万分散在全国以及全世界各地经商，其中走出国门的将近100万。浙商奉行的是行商无界的理念，这是浙商在市场开拓意识上的一种领先。浙商在全国东西南北中掀起了阵阵投资热潮，形成了向外投资的“井喷”现象，浙商在外设立的市场主体近80万家，注册资本2000亿元，投资总额达6000亿元，各种不同形式的商会、促进组织就有150个。
2005年，在外闯荡的浙江人创造的产值相当于浙江GDP的20%，而温州人创造的产值约为560亿元，相当于温州GDP的一半左右。
浙商海外淘金的步伐不仅领跑全国，而且投资规模和投资领域都在不断地扩大。浙江民营企业已在国外创办经营公司780多家，并收购外国公司50多家，设立各类营销网点2600多个，形成了一支具有较强竞争力的“海外兵团”，一年挣回120多亿美元。
顾晓鸣先生把犹太商人和浙江商人作了比较，认为他们之间有相似之处，犹太民族是一个在全世界游走的民族，流动性很大，也是一个生存能力和经商能力特别发达的群体，他专门著有《中国的智慧》、《世界的智慧》及有关犹太人的书籍，对此进行了探讨。如果说新教伦理造就了现代资本主义，那么，浙江独特的地理与人文环境造就了敢闯遍天下的浙商。
文化的提升
今天的很多浙商不知道王阳明其人和他的哲学思想，王阳明是中国历史上最早提出“实事求是”理念的思想家，顾晓鸣先生在此次演讲中反复提到了王阳明，颇有些布道色彩，他认为浙商在当今时代不能忘记浙江本土曾经有过的这样一位了不起的人物，王阳明称得上是中国历史上不多见的事功著述都很突出的著名人物。他的“致良知”的思想在今天的社会中仍然有着重大的价值，浙商需要的是注入文化基因，激发思想，激活自身，这就像商代青铜器上的铭文所述的“苟日新，日日新，又日新”。世界每天都在发生变化，这就要求我们的思想和行为要适应这种变化，学会应变管理。文化的影响有如唐诗描述的“随风潜入夜，润物细无声”，企业职工家属参与企业管理，可以形成相互间的内心依恋，进而相互关心，这也是一种文化。
顾晓鸣先生认为，一个真正和谐的企业不是大家一条心，而是多种文化、多种脾气、多种利益、多种心思并存。管理者必须学会把多种人放在一个平台上管理。如果没有人文精神，没有人文能力，就不可能构成和谐精神。
众所周知，复旦大学注重通识教育，专业教育放在其次，它要求学生第一要有人文的整体眼光，即使在EMBA教育中，它也非常注重学生人文精神的培养。第二要学会学习，第三则是玩在复旦。对于为什么说玩在复旦，顾晓鸣先生有独到的见解，玩其实就是高级的东西，即博弈。管理的问题表面是个别现象，但实际上是大家在利益相关者上做GAME，看谁玩得好。人文已成为今天企业的核心，增加人文素养，不仅能为企业管理增添一份厚度，为企业创新增添一点活力，还能打造新时代的人文经济。
精神的家园
顾晓鸣先生以“元创、极至、腾达”三个重要观念，表达了他对浙商与文化的理解，元创是一种核心竞争力，极至是一种追求完美的目标，腾达则是激活思想后的质的飞跃，三者合一就是理想的愿景，它构成了我们对于完美人生的一切追求。
“无善无物者心之体，有善有恶者意之动，知善知恶是良知，为善去恶是格物”。王阳明被谪贵州龙场，始悟“格物致知”之义，确立了以“良知”为“知”的心学思想，顾晓鸣先生在解说这四句话时，特意强调了“格物致知”的意义，它在更高层次上有助于浙商的发展，那就是打造建立在文化基础上的精神的家园。
